お互いが頼れる存在としてのパートナーを募っています。 例えば、一人親方の場合、仕事量の緩急のある方に、仕事のない時にいつでも受け入れる体制を提供することでwinwinの関係を築いていきたいと考えています。 また、後継者が人手不足により事業継続が難しい方々へも後継者を探し、先代の意思を継承できる場を提供していきたいとも考えています。